Burnout Prävention mit RoLigio

Wie kommt es zu einem Burnout?

Burnout beschreibt den Zustand tiefer, emotionaler, körperlicher und geistiger Erschöpfung – der Betroffene fühlt sich "ausgebrannt". Ein Burnout kann beispielsweise Menschen treffen, die über längere Zeit – teilweise über Jahre – sehr hohem Stress ausgesetzt sind. Der Druck durch die permanente  Überforderung kann von außen kommen, aber auch durch die eigenen, zu hohen Erwartungen an sich selbst entstehen. Bei Nora Oelkers aus dem RoLigio & Wellness Resort Romantischer Winkel war es so, dass sie immer alles alleine schaffen wollte. Helfen lassen wollte sie sich seinerzeit nicht.

„Menschen die zu viel leisten haben irgendwann nicht mehr die Kraft, dann ziehen sie sich immer mehr zurück“, erklärt Nora Oelkers als ehemals Betroffene. Deswegen ist es ihr wichtig, das ihre Gäste zur Quelle ihrer Lebensfreude zurück zu finden.

Wie kann man Burnout vorbeugen?

Als präventive Maßnahme gilt, einen Lebensstil zu verfolgen, indem man auf sich selbst und die eigenen Bedürfnisse achtet. Darüber hinaus ist es hilfreich, Zeit in gute Beziehungen zu investieren und auf den Umgang miteinander zu achten. Nora Oelkers orientiert sich dabei ganz an dem biblischen Motto „liebe deinen nächsten wie dich selbst“. Wer auf seine Mitmenschen, aber genauso auf sich achtet kann dabei einen wesentlichen Auslöser  für Stress im Alltag vermeiden.

Roligio verspricht eine Veränderung im Leben eines Gastes in wenigen Tagen. Voraussetzung dafür ist, dass die Gäste durch intrinsische Motivation bereit sind Hilfe in Anspruch zu nehmen. Um Burnout vorzubeugen, legt Nora Oelkers ihren Gästen nah, sich regelmäßig Freiräume zu schaffen und „ein Stück Urlaub in den Alltag zu holen“.

Was können Arbeitgeber gegen Burnout der Mitarbeiter/innen tun?

Um ein Burnout zu vermeiden oder daraus heraus zu kommen muss der Einzelne bereit sein an sich zu arbeiten. Aber auch als Arbeitgeber kann man einiges tun, um seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu unterstützen. Nora Oelkers gibt den Tipp, dass es wichtig ist, dass Führungskräfte gute Vorbilder für die Mitarbeiter sein sollten und einen gesunden Lebensstil vorleben.

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